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每天保姆被數(shù)十雇主搶著要
| 來 源：天津無憂家庭公司 |
發(fā)布時間：[2013/3/1] |
新聞類別:公司動態(tài) |
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[提要] ”連日來,一位李先生為找保姆一事犯了愁,他開出2000-3000元工資、包吃住的條件還是無法找到合適的保姆�！熬瓦@幾天估算保姆需求量成倍增長,差不多是一年中最忙的時候,很多人找了合適的一年基本就不會換了�！�
“找個合適的保姆咋就這么難?”連日來,一位李先生為找保姆一事犯了愁,他開出2000-3000元工資、包吃住的條件還是無法找到合適的保姆。
“之前家里有一住家保姆,回家過年后就不再回來了�！睋�(jù)李先生介紹,他跟愛人都有工作,小孩上學(xué)接送、三餐問題一直以來都是依賴住家保姆,現(xiàn)在孩子開學(xué)了,找不到保姆,全家人的生活節(jié)奏都被打亂了。
“初七正式上班,每天至少接待30個雇主,甚至沒到上班時間就有十幾位雇主上門來‘搶’保姆。”某家政服務(wù)公司負責(zé)人稱,每年春節(jié)過后,保姆市場都會出現(xiàn)短暫的供不應(yīng)求現(xiàn)象。這幾天,每天都有近百個雇主打電話想要招保姆,雇主比保姆還多,大約5個雇主求1個保姆!
“就這幾天估算保姆需求量成倍增長,差不多是一年中最忙的時候,很多人找了合適的一年基本就不會換了。”家政服務(wù)公司相關(guān)負責(zé)人張女士分析,一方面年后不少家庭的年輕人重返工作崗位,老人孩子都需要照顧,保姆招聘進入高峰；另一方面,雇主對保姆的期望越來越高,雙方供求匹配率降低；此外,部分外地保姆仍未返工,這個時間差就導(dǎo)致年后保姆更加緊缺。“預(yù)計到3月中旬保姆市場可以進入常態(tài)化。”張女士說。 |
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